Юридическая помощь нужна не только при отказе в визе. В большинстве случаев лучше заранее проверить миграционную модель — до регистрации компании, подписания трудового договора, переезда семьи, открытия счета, аренды жилья или начала работы в Китае.
Чаще всего клиенты обращаются, если нужно:
- получить рабочую визу Z в Китай;
- оформить разрешение на работу для иностранного сотрудника;
- понять, можно ли работать в Китае по бизнес-визе;
- оформить residence permit после въезда;
- перевести сотрудника в китайскую компанию;
- направить директора, инженера, IT-специалиста, преподавателя или представителя компании в КНР;
- открыть компанию в Китае и легализовать пребывание учредителя или директора;
- выбрать миграционный маршрут для инвестора или предпринимателя;
- оформить визу для членов семьи;
- продлить, изменить или восстановить визовый статус;
- подготовить документы при смене работодателя;
- проверить риски незаконной работы;
- решить вопрос с регистрацией проживания;
- подготовить документы для долгосрочного проживания или постоянного residence status;
- понять, какие действия нужно делать в консульстве, а какие — уже после въезда в Китай.
В Китае важно различать
въездную визу,
разрешение на работу,
вид residence permit и
право фактически работать. Например, виза Z выдается для въезда с целью работы, но после въезда обычно требуется дальнейшее оформление разрешительных документов и residence permit. Для работы иностранца в Китае закон прямо требует work permit и work-type residence permit.